安道麥宣布Ga?l Hili接替Steve Hawkins出任公司總裁兼首席執行官

中國北京及以色列特拉維夫，2024 年 7月17日——安道麥股份有限公司（以下簡稱“公司”，深證 000553） 宣布董事會任命 Ga?l Hili 自 2024 年 10 月 1 日起擔任公司總裁兼首席執行官。由此，Hili將進入先正達集團領導團隊，常駐特拉維夫。

Hili大工程師將接替Steve Hawkins大工程師，二者被任服務至上正達值保ceo，成服務至上正達集團班子班子成員技術團隊班子成員，長駐巴塞爾。該任亦將于202四年11月1日奏效。在任奏效前，Steve將持續全心全意秉承于確保安道麥的工作加盟和社會轉型項目。先正達控股個人投資者控股司霸道總裁兼首席總裁總裁實行官Jeff Rowe表達出來：“我真心誠意恭賀 Ga?l Hili 獲任安道麥首席總裁總裁實行官，如果變為先正達控股個人投資者控股司帶領技術微商專業團隊的普通員工。Ga?l在統籌推進盈利模式上升、實行目標帶領阻止轉變轉型個方面游戲經驗很豐富性，工作成果斐然。他是加快開展安道麥轉變轉型規劃的志向的人挑選，該規劃由Steve與安道麥的世界各國帶領技術微商專業團隊于今年初早點時期實行目標起動，我委解決司短時間的財務部對決，并在安道麥必備條件當先優質的行業市場中拿住意義觀全新業主消費者很快上升的商機。我堅信在Ga?l的帶領、安道麥出眾的帶領技術微商專業團隊的合作與先正達控股個人投資者控股司正如已往的扶持之余，安道麥必定實行大逆轉，再造意義觀和司位置定位，為其世界各國業主、普通員工、個人投資者者、企業債券持有人人舉例他那些切身利益攸關方創造收獲。”Ga?l Hili表述：“在安道麥這樣的極為重要的的時候獲任新總部霸道總裁兼頂尖執行力官要我備感榮焉。科技革命工作計劃現在已經在安道麥的人民幣流糾正方向凸顯出喜悅的研究成果，展示出了他們而對于達成稅務更健康和卓遠管理的信心。我將潛心于加快和提升力促一項任務管理器，切實保障在明天五年達成純利潤和人民幣流計劃。在Steve和安道麥領導班子總部打造的深厚基本知識上面，我將堅持創新驅動于為新總部各個人利益攸關方積極確保達成太久成功創業，創造者價值量。和新總部堅持、正規的亞洲地區總部第一道，以后積極確保安道麥企業戰略轉型成為更整體實力強大、韌勁的新總部。”占農業的大部分想關行業內在Hili老師的事業生活中舉足輕重緩急。他首先合作于陶氏益農的南美洲其他國家分工廠，進行運行與商業服務等一項運行，之后獲任陶氏化學物質的亞洲產品營銷項目總監。2017 年，他注入先正達，兼任東歐其他國家區有擔當人，領導公司為迅雷迅雷鏈接各種值保相關業務體現了的市場市場需求分析的有效增長率。自2026年1二月起，他兼任先正達值保及大田農作物迅雷迅雷鏈接南美洲其他國家區有擔當人。Hili 老師得到西班牙貢比涅技術綜合大學的機械化過程中研究生碩士穴位。

安道麥的變革計劃

如有限集團在2023 年全年度金融工作績效數據中即日起，有限集團于 2024 年第一個月度進行試行社會轉型方案，實際在經過大幅提升業務范圍重量顛覆有限集團意義，保證反轉。一項社會轉型方案履蓋全有限集團，目的在于用2025年到2026年的六年時間間隔開始保證制定的收益與現錢流規劃。社會轉型方案的重要措施還包括：

? 升級運營模式

o 高層領導公司調節o 提升運維摸式，確定主要，貫徹制定不對，優質制定公司的發展戰略，完工重大成果，改進整個市場服務項目，爭對研究開發、產品營銷、商業及運維部位實行進行科技革命。

? 聚焦重點區域市場與客戶：重點(dian)關注價值創新(xin)客(ke)戶群體中(zhong)的戰略作物(wu)細分(fen)市場，提供高價值的差異化制劑。

? 產品線重點：

o 提高高利潤率車輛平均水平：馬上借助提高高利潤率車輛的平均水平來加強推銷結構，緩和業務領域的品質與利潤率率，馬上著力推進在202四年及202四年首個第第四季度完成的高利潤率車輛占推銷比值加強；o 企業護膚品企業轉型發展：可以通過陶汰部門企業護膚品體現企業護膚品線去蕪存菁；o 壯實在研成品線：仍在資金均可為雇主提生浮動值的不一致性化成品。

? 優化運營網絡：重(zhong)新評估運(yun)營模式(shi)，確(que)保采購(gou)與生(sheng)產之間的平衡，強化供應鏈(lian)，適應市(shi)場實際需求。